Generation X ist der Klebstoff des Universums
Generation
In letzter Zeit scheint es, als ob überall, wo ich hinschaue, ein Artikel, ein Tweet oder ein Beitrag über einen Babyboomer oder einen Millennial zu finden ist. Und wenn man darüber nachdenkt, bereitet sich eine Generation darauf vor, aus dem Berufsleben auszuscheiden, während eine andere in den Arbeitsmarkt einsteigt. Genauso wie sich viele Generationen zuvor mit dem Zusammenleben beschäftigt haben, tun es auch diese beiden sehr unterschiedlichen Generationen.
Warte. Und ich? Und was ist mit all den anderen, die wie ich derzeit in ihren Vierzigern rumhängen? Was ist mit ihnen? Die Generation
Oh, wie sehr ich anderer Meinung bin.
Wir Generation X scheinen in mehr als einer Hinsicht in der Mitte zu stehen: Wir sind eingeklemmt zwischen zwei großen Generationen. Wir verlieren uns in ihren Unterschieden und ihrem starken Wunsch, ihre eigenen Hinterlassenschaften zu hinterlassen. Wir sind auch mitten in der Erziehung unserer Kinder. Wir haben nicht viel Zeit, laut und aufdringlich zu sein, denn im Gegensatz zu den Boomern gehen unsere Kinder in die Mittelschule, und im Gegensatz zu den Millennials, deren Kinder entweder im Mutterleib sind oder noch mit dem Löffel gefüttert werden, treiben unsere Kinder das ganze Jahr über drei Sportarten, während wir ehrenamtlich an ihren Schulen arbeiten.
Ich weiß, dass die Menschen in meinem unmittelbaren Umfeld es satt haben, mir zuzuhören, wie ich mich darüber beschwere, dass ich die „Niemand-Generation“ bin, insbesondere meine Boomer-Eltern und Schwiegereltern, die so stolz darauf sind, die Kinder der größten Generation zu sein und so stolz darauf, Teil der größten Generation zu sein, dass sie sich nicht die Mühe gemacht haben, „Google“ zu verstehen, und deshalb immer noch die Gelben Seiten nutzen. Apropos Unterschiede, meine Millennial-Schwägerin? Sie hat alles herausgefunden: Sie verfügt über die Technologie, um die neuesten und besten Informationen über meine Neffen zu erhalten, und ihr Erziehungsstil ist perfekt und immer zielgerichtet, wie die American Academy of Pediatrics es sagt, oder zumindest haben sie es diese Woche getan.
Mittendrin stecken zu bleiben ist eine große Verantwortung. Wir sind der einzige Kanal für die Millennials, um mit den Boomern zu kommunizieren. Im Grunde wissen wir alles! Das ist eine große Verantwortung! Denken Sie eine Minute darüber nach. Ich kann nicht nur auf Amazon ein Buch finden, das ich lesen möchte, es dann herunterladen und digital lesen, sondern ich kann dasselbe Buch auch mithilfe des Dewey-Dezimalsystems finden. Ich bin wirklich großartig darin, Bilder mit meinem Telefon aufzunehmen und sie dann für die zukünftige Verwendung in der Cloud zu sichern. Ich kann auch einen Diaprojektor und einen Overheadprojektor benutzen und habe immer noch meine erste Kamera, eine Polaroid. Als meine Kinder geboren wurden, hielt ich meine Mutter und meine Schwiegermutter immer noch für brauchbare Quellen für Erziehungsinformationen, aber ich war nicht so engstirnig, nicht zu berücksichtigen, was Tausende anderer Mütter erlebt hatten, also schloss ich mich Chatrooms an. Ich höre so viele jüngere Leute Dinge sagen wie: „Das war damals in Ordnung, aber jetzt wissen wir es besser.“
Aber tun wir das wirklich? Ich denke, ein großer Vorteil meiner Generation gegenüber den Babyboomern und den Millennials ist unsere Fähigkeit, beide Seiten zu sehen und dann entsprechend zu handeln. Wir sind wie Klebstoff, der dieses Chaos zusammenhält. Wenn es am Arbeitsplatz darum geht, die Kluft zwischen den Generationen zu überwinden, ist es hilfreich zu wissen, dass Babyboomer es vorziehen würden, wenn ihre E-Mails auf den Punkt und kurz gehalten werden und beispielsweise keine Millennial-freundlichen Emojis verwendet werden. Meine Millennial-Kollegen beantworten gerne zu jeder Tageszeit meine E-Mails oder SMS, aber meine Boomer-Kollegen „schicken“ keine E-Mails über eine bestimmte Tageszeit hinaus.
Wir sind auch der Klebstoff an der Heimatfront. Wie ich bereits erwähnt habe, werden meine Neffen mit den aktuellsten und beliebtesten Erziehungsmethoden erzogen, die das Internet unterstützen kann. Das kann extrem schwierig und herausfordernd werden, und deshalb ist es meine Aufgabe, meine Schwägerin vom sprichwörtlichen Abgrund abzubringen, wenn eines ihrer Kinder Meilensteine nicht im Einklang mit den neuesten Richtlinien erreicht, die das Internet aufgestellt hat.
Von der Zahl her sind wir vielleicht nicht groß, aber die Generation Denken Sie darüber nach, was wir durchgemacht haben. Zum einen habe ich, als ich in der High School Forschungsarbeiten schreiben musste, sie tatsächlich geschrieben. Auf Papier. Mit einem Stift. Anschließend recherchierte ich Themen mithilfe von Enzyklopädien, der Bibliothek und dem Zettelkatalog. Als ich kürzlich einen Online-Kurs beendet hatte, habe ich alle oben genannten Dinge getan, während ich auf meiner Couch Kaffee getrunken habe.
Ich erinnere mich, dass ich rückwärts in einem sehr großen Kombi saß, während meine dreijährige Schwester auf dem Mittelsitz herumlief. Ich habe einen Videorecorder mit Kabel verwendet. Das war die erste Fernbedienung, die bei uns zu Hause verwendet wurde. es war auch mit einer Kordel befestigt. Diese kleine, mächtige Generation war so anpassungsfähig an Veränderungen, denn wie cool war es, an Ruhr zu sterben, während man den Umgang mit einem Computer „lernte“? Wir konnten von diesen frühen PCs nicht genug bekommen. Also haben wir gelernt, uns angepasst und waren so verdammt aufgeregt, als wir im College unsere eigene E-Mail-Adresse hatten – obwohl wir unser an der Wand befestigtes Telefon in unserem Wohnheimzimmer in die Hand nehmen mussten, um unseren Eltern etwas über E-Mails zu erzählen.
Wir, die Little Generation That Could, haben den Ton für die Millennials vorgegeben, als sie ins Berufsleben eintraten. Wie sonst würden sie wissen, dass Flip-Flops eigentlich nicht immer angemessen sind? Gleichzeitig haben wir uns mit ihnen zusammengetan, um die Kleiderordnung endlich dahingehend zu ändern, dass keine Strumpfhosen mehr erforderlich sind. Wir befinden uns derzeit in der Mitte unserer Karriere und haben erfolgreich bewiesen, dass wir problemlos zwischen den beiden Generationen wechseln können, die uns zusammengenommen um etwa 100 Millionen überlegen sind.
Auch wenn wir klein sind, gibt es die Generation X immer noch und wir haben unseren Wert unter Beweis gestellt. Generation X, hinterlassen Sie Ihre Spuren – genau mittendrin!
Dieser Artikel wurde ursprünglich am 16. Oktober 2005 veröffentlicht