Frauen erzählen ihre Geschichten über Belästigung am Arbeitsplatz und das macht

Gestern erschien die New York Times veröffentlichte einen äußerst beunruhigenden Bericht über jahrzehntelange sexuelle Belästigung und Missbrauch durch den Hollywood-Produzenten Harvey Weinstein. Schauspielerinnen und andere Untergebene der Weinstein Company – die alles zu verlieren haben, wenn sie ihn melden – erheben jetzt ihre Stimme gegen ihn. Weinstein und seine Produktionsfirma stehen hinter mehr preisgekrönten Filmen, als wir zählen können, und er ist seit Jahren eine der prominentesten Figuren in Hollywood.

Er ist auch ein regelmäßiger sexueller Belästiger.

Natürlich herrschte im Internet Aufregung, nachdem die Geschichte online ging. Nicht viele Menschen waren überrascht, denn so zynisch sind wir in Bezug auf sexuellen Missbrauch und Männer in Machtpositionen geworden. Aber dank der Autorin Anne T. Donahue fühlten sich viele Frauen motiviert, ihre eigenen Erfahrungen mit sexueller Belästigung und Missbrauch am Arbeitsplatz zu teilen.

„Ich denke, es war die Vertrautheit dieser Geschichte, die mich dazu brachte, etwas zu sagen“, erzählt Donahue gegenüber Scary Mommy. Sie sagt, sie sei von den Vorwürfen überhaupt nicht überrascht gewesen, aber als sie davon gelesen habe, sei sie wütend geworden und habe sich auf Twitter gemeldet. „Ich dachte, zumindest würde jemand sehen, dass mir etwas passiert ist, und er würde sich etwas weniger allein fühlen, wenn ihm etwas Ähnliches passieren würde. Es stellt sich heraus, dass vielen Menschen etwas Ähnliches (oder Schlimmeres) passiert ist.“

„Wann haben Sie IHREN Harvey Weinstein kennengelernt?“ sie fragte. Denn es wird Ihnen schwerfallen, eine Frau zu finden, die keine Weinstein-ähnliche Geschichte hat. Dieser Thread beweist es.

https://twitter.com/jetpack/status/916025545405501440

Und das ist nur ein kleiner Auszug der Geschichten, die im Thread zu finden sind. Es ist klar, dass Frauen auf der ganzen Welt gemeinsame Erfahrungen mit sexueller Belästigung am Arbeitsplatz machen – insbesondere, wenn es um männliche Vorgesetzte geht, die eine Vorliebe für gruselige Schultermassagen haben. (Was soll das denn mit den verdammten Schultermassagen? Herrgott. Man kann tatsächlich ein Chef sein und seine Mitarbeiter überhaupt nicht anfassen, niemals.)

Ich habe selbst schon einige unangemessene Erfahrungen wie diese gemacht, aber das, was mir am meisten auffällt, ist die Zeit, als ich 16 Jahre alt war und als Kellnerin in einem Restaurant arbeitete. Ein alter Lehrer von mir, den ich seit meinem 13. Lebensjahr nicht mehr gesehen hatte, kam herein, setzte sich an die Bar, packte mich an der Taille, als ich vorbeiging, und sagte mir (mit einem großen Atemzug dank Jack Daniels), dass ich in drei Jahren wirklich „schön ausgefüllt“ sei, während er seine Hand über meinen Arsch gleiten ließ. Mein männlicher Manager fand es lustig. Mir wird übel, wenn ich daran denke, und das ist nur einer meiner eigenen ähnlichen Momente.

Donahues Tweet erhielt in weniger als 24 Stunden über 2.000 Antworten. „Was mir am meisten auffällt, ist die Großzügigkeit derjenigen, die etwas teilen“, sagt sie. „Ich bin überwältigt davon, wie viele Frauen und Männer ihre Erfahrungen teilen und die Konversation am Leben halten. Das ist gewaltig. Ich habe vielleicht eine Frage und ein Erlebnis getwittert, aber es waren alle, die geantwortet, geteilt und getwittert haben, die daraus einen wertvollen Diskurs gemacht haben. Ich bin voller Ehrfurcht.“

Im Anschluss an den brisanten Times-Bericht gab Weinstein eine Aussage, die zu gleichen Teilen bizarr und erbärmlich ist. Als Rechtfertigung für sein räuberisches Verhalten macht er sein Alter (denn natürlich tut er das) und die „Kultur“, in der er aufgewachsen ist, verantwortlich. Wir werden das strikt angehen, danke.

Angesichts dieser Geschichte und im Wissen, dass sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz jeden Tag Millionen von Frauen widerfährt, müssen wir wütend bleiben. Wir müssen aufhören, dieses kriminelle Verhalten zu normalisieren.

Donahue sagt, sobald wir „die Vergewaltigungskultur ein für alle Mal auslöschen“, werden wir aufhören, sexuelle Belästigung zu normalisieren. Das ist gewiss keine leichte Aufgabe. „Unsere Filme, unsere Fernsehsendungen, Familien, Freunde, Lehrer, Fremde und der Präsident selbst lehren uns, dass es nicht die Schuld des Raubtiers ist, sondern dass derjenige, der angegriffen wird, ‚danach gefragt hat‘. Und es dauert sehr, lange, diese Ideologie wieder zu verlernen“, sagt sie.

Wir können unsere Stimmen nutzen – über Plattformen wie Twitter als Vehikel –, um die Botschaft zu verbreiten und missbräuchlichen Widerlingen überall mitzuteilen, dass wir sie verbreiten Explosion.

„Ich denke, diese Art von Gespräch ist ein wichtiger Schritt, um zurückzuklatschen – aber wir haben noch einen langen Weg vor uns. Und langweiligerweise geht es um mehr Gespräche, mehr Diskurs, mehr Selbsterziehung, mehr Zuhören (vor allem Zuhören), mehr Glauben. Man verlernt. Und das kostet viel Zeit. Aber wir haben keine Wahl mehr.“

Dieser Artikel wurde ursprünglich am 6. Oktober veröffentlicht. 2017