Bilder von einer Mutter des Gesetzgebers, die ihr Kind zur Arbeit mitnimmt, brin

Bilder von einer Mutter des Gesetzgebers, die ihr Kind zur Arbeit mitnimmt, brin

Gelegentlich bricht eine Geschichte aus, die die Sanctimommies wirklich auf den Hof bringt. Diese Fotoserie eines Mitglieds des italienischen Parlaments, die ihre Tochter seit ihrer Kindheit gelegentlich zur Arbeit mitnimmt, ist eine dieser Geschichten.

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Kennen Sie den Begriff „sanctimommy“? Es bezieht sich einfach auf jemanden, der seinen Erziehungsstil für überlegen hält und keine Demut oder Vorbehalte hegt, dies zum Ausdruck zu bringen. Die Scheinheiligkeit, die von einer Sanctimommy (oder Sanctidaddy – es gibt sie auch völlig) ausgeht, ist normalerweise in eine dicke Wolke passiver Aggression gehüllt, daher ist sie manchmal schwer zu erkennen.

Auf der Facebook-Seite von Architecture and Design wurde eine Reihe von Fotos von Licia Ronzulli und ihrem Kind veröffentlicht, zusammen mit dieser Aussage:

„Licia Ronzulli, Mitglied des Europäischen Parlaments, hat Sie nimmt ihre Tochter Vittoria nun schon seit zwei Jahren mit zu den Parlamentssitzungen.

Es gibt immer einen Weg, es zum Laufen zu bringen. Diese Frau leitet das PARLAMENT mit einem Baby auf dem Schoß, und sie leistet eindeutig hervorragende Arbeit, weil sie zwei Jahre später immer noch die totale Chefin ist, mit dem Baby immer noch auf dem Schoß stillte immer noch. Sie erkannte schnell, dass die Bilder ihres Stillens im Parlament mehr Aufmerksamkeit erregten als alle wichtigen politischen Themen, über die sie in den Sitzungen berichteten. Sie sagte: „Wir haben viel, viel Arbeit im Europäischen Parlament geleistet und es gab kein Interesse an der Presse. Dann komme ich mit meinem Baby und alle wollen mich interviewen.“ In einem Interview sagte sie, sie wolle „die Menschen daran erinnern, dass es Frauen gibt, die diese Möglichkeit nicht haben [ihre Kinder zur Arbeit zu bringen], dass wir etwas tun sollten, um darüber zu reden.“

Einige der Reaktionen auf die Bilder sind völlig übertrieben:

Ich bin mir sicher, dass Child lieber draußen spielen würde. Du hast nur eine Kindheit, diese Frau ist einfach eine egoistische, karriereorientierte Person. Sie hätte sich zwei Jahre Zeit nehmen sollen, um 100 % ihrer Zeit ihrer Tochter zu widmen

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Ich bin mir nicht sicher, wie viele Stunden dieses kleine Kind auf dem Schoß seiner Mutter sitzt? Ich habe in der Kindertagesstätte mit vielen Babys und Kleinkindern gearbeitet. Um sich richtig zu entwickeln, sollte ein Kind viel Zeit zum Spielen und Entdecken haben. Ich denke, dieses Kind ist daran gewöhnt und es ist großartig, Zeit mit seiner Mutter verbringen zu können. Aber leider ist das überhaupt keine Quality Time. Ihre Mutter konzentriert sich auf ihren Job und nicht auf ihr Kind. Andererseits ist die Kindertagesstätte auch nicht der beste Ort, um Ihr Kind großzuziehen. Zu viele Kinder zusammen mit zu wenig individueller Betreuung für alle.

Wäre es für das kleine Mädchen nicht besser, bei einem Kindermädchen oder in der Kindertagesstätte zu sein, als gelangweilt bei der Arbeit der Mutter sitzen zu müssen, wo manchmal der Job vor dem Kind kommen müsste? Ich finde, sie ist ein bisschen egoistisch! Ob wir wieder arbeiten gehen oder nicht, ist eine Entscheidung, die wir als Mütter treffen, nicht die Entscheidung des Kindes. Lassen Sie sie in einer Umgebung aufwachsen, die besser für ein Kind geeignet ist, oder wenn Sie es nicht ertragen können, den ganzen Tag ohne sie zu sein, geben Sie die Arbeit auf und bringen Sie gegebenenfalls finanzielle Opfer!

Ihr Baby auf dem Schoß und ein Mobiltelefon in der Hand.

Das ist dumm. Offensichtlich hat die Frau ihre Prioritäten durcheinander gebracht. Ihr Kind ist genauso wichtig wie ihre Wähler. Genug gesagt.

Für berufstätige Mütter wird es immer schwieriger, das Mutterleben vom Berufsleben zu trennen. Gut für Ronzulli, dass sie erkannt hat, dass sie dazu in der Lage war, eine Erklärung abzugeben, und dies auch getan hat – auch wenn sie mit der Gegenreaktion konfrontiert war, die Mütter immer begleiten. Ein männlicher Gesetzgeber in diesem Land brachte letztes Jahr sein Kind zur Arbeit, als er keinen Babysitter fand – können Sie sich vorstellen, wie überwältigend die Reaktion war? „Gut für ihn! Engagierter Arbeiter und Vater – schön zu sehen!“

Mütter – ihr werdet verdammt sein, wenn ihr es tut, verdammt, wenn ihr es nicht tut. Deshalb habe ich genau dieses Zen-Mantra übernommen, wenn es darum geht, mit denen umzugehen, die über meine Erziehungsentscheidungen urteilen …

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Kümmere dich um deine Angelegenheiten.

Dieser Artikel wurde ursprünglich am 21. September 2015 veröffentlicht